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中国江西网信(记者游静)近日宣布,省国有资产监督管理委员会《关于促进省出资监督管理公司作风转变优质快速发展的若干措施》,集中整治国资体系中存在的“恐、迟、伪、庸、散”等作风问题,改革攻坚和国有经济优质
《措施》要求我省出资监管公司进行自上而下的“大起底”、“大扫除”,深入调查作风问题,深入分析问题的根本原因,列出问题清单,逐一修改销售编号。 各出资监管公司应比较本公司作风建设中存在的突出问题,将6月底前提下流动的较为有效的整改方案与硬性整改措施进行比较。
为了加强创新创业,进一步增强优质快速发展的动力,《措施》要求省出资监管公司编制和发放急需的人才目录,搭建公司招聘人才平台,吸引和集聚越来越多的人到省出资监管公司创新创业。 要点引进关键技术改革创新的科技领军人才和掌握领域趋势、具备战术开拓能力的资本运营人才,为优质快速发展提供智力支持。 进一步加大对高层次骨干科技人员的股权、期权、岗位分红权、项目收益分红等激励措施。 在推进公司混改中,优先支持高新技术公司、科技服务公司开展员工持股试点。 实务推进公司优质快速发展行动方案和创新驱动行动计划,年省出资监管公司r&; d投入占比达到3%,重要骨干公司达到4%以上,各公司有一个省级以上的研发平台。 加强与科研院所、高校的协同创新,加快创新成果产业化。
标题:“我省深入查摆出资监管公司作风问题”
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