“医改效果评价排名全国第三 我省获中央财政奖励2693万元”

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本报新闻(记者钟端浪)近日从省卫健委获悉，全国年度公立医院综合改革效果评价考核结果日前公布，我省排名第三，获得中央财政奖励2693万元。 据报道，自5000年国家层面开展公立医院综合改革效果评价以来，我省连续三年考核成绩居全国首位，累计获得中央财政奖励近5000万元。

新医改以来，我省公立医院综合改革采取“自上而下、先易后难”的推进政策，建立强有力的领导体制和推进机制，在全国率先将医改工作纳入市、县政府绩效评估，市、县均设立公立医院管委会，由党委或政府第一领导牵头， 建立科学可行的运行新机制，全国率先取消药品添加成为突破口公立医院改革建立因地制宜探索路径的充满活力的人事报酬制度，在核定工资总额的基础上，全国率先允许公立医院50%的收支差额用于医院事业的快速发展 将50%作为奖励性绩效工资纳入绩效工资总量新增，全国率先按服务人口核定公立医院床位数，按床位核定岗位，统一处理编制内外人员的职称晋升问题。 建立因地制宜的分级诊疗制度，推进全省县和县以上医院胸痛中心、中风中心、创伤急救中心、危重孕产妇急救中心、危重新生儿急救中心等“五个中心”建设，“提高县级医院综合能力三年行动计划( -年) 改革红利持续释放的长效机制，为建立档案卡的贫困人口购买大病补充保险，免费治疗尿毒症、血液透析等10种大病。 是全国治疗病种最广、治疗人数最多、疗效最高的省份。

目前，我省公立医院综合改革在要点行业和关键环节取得了实质性突破，群众获得了越来越多的经济性，一些经验方法上升为国家全面宣传的政策措施。 与改革前相比，到年底，全省县及县以上公立医院医疗费用增长率从17.1%降至9.3%，全国从16.1%降至9.7%，药物占比从43.8%降至33.1%，全国从40.8%降至34.73%。